Über uns

Laurie Lovett

Laurie Lovett

Chief Human Resources Officer


Laurie Lovett ist Nielsens Chief Human Resources Officer. Sie kam im Januar 2020 zu Nielsen und ist verantwortlich für die HR-Strategie von Nielsen, die unsere mitarbeiterorientierte, innovative Kultur und die Nielsen Employee Experience vorantreibt. Lovett wird die Personalfunktion für den Geschäftsbereich Nielsen Global Media leiten und nach Abschluss der Trennung der beiden Geschäftsbereiche bei diesem Unternehmen verbleiben.

Laurie verfügt über jahrzehntelange und vielseitige Erfahrung im Bereich Human Resources und eine beständige Erfolgsbilanz in wachstumsstarken, erstklassigen, globalen Multimilliarden-Dollar-Unternehmen. Sie ist dafür bekannt, dass sie erstklassige “Employer of Choice”-Programme aufbaut, sich für Vielfalt und Eingliederung einsetzt und Initiativen für die Gestaltung von Organisationen, für Talente und für die Personalarbeit effektiv verwaltet. Ihre Effektivität beruht auf ihrer Fähigkeit, geschäftliche Herausforderungen zu erkennen und zu analysieren und innovative strategische und operative Lösungen in Bezug auf Leistung, Zufriedenheit und Servicequalität zu erarbeiten.

Vor ihrer jetzigen Position war Laurie über 20 Jahre in verschiedenen Führungspositionen bei Accenture tätig und wechselte dann als Global Chief Human Resources Officer zu Verisk Analytics, wo sie fast vier Jahre lang die gesamte Bandbreite an Talent, Personal, Vielfalt und Kultur leitete.

Laurie hat einen Bachelor of Science in Betriebswirtschaft und Management von der Universität Syracuse und einen Master in Arbeits- und Organisationspsychologie vom Stevens Institute of Technology.