ÜBER UNS

Nancy Phillips

{“order”:0,”name”:”leadership_profile”,”attributes”:{“text”:”<h3>CHIEF EXECUTIVE OFFICER</h3>n<p>David L. Calhoun is Chief Executive Officer of Nielsen. He was appointed to this role in August 2006.</p>n<p>Prior to joining Nielsen, David served as Vice Chairman of The General Electric Co. and President and Chief Executive Officer of GE Infrastructure, the largest of six GE business units. Under Davidu2019s leadership, this business annually contributed more than $47 billion in revenues and $9 billion in profits to the company, driven by a team of over 120,000 employees around the world.</p>n<p>During his 26-year career with General Electric, David served as President and Chief Executive Officer of multiple business units, including GE Lighting, GE Employers Reinsurance Co., GE Aircraft Engines, GE Transportation (Aircraft and Rail) and ultimately GE Infrastructure. </p>n<p>Earlier in his career at General Electric, David held a wide range of operating, finance, and marketing roles across the corporate team as well as within GE Plastics and GE Capital. David joined GE after graduating from Virginia Tech in 1979.</p>n<p>David is the co-author of a book with Rick Kash titled <a href=”http://www.howcompanieswin.com/”>How Companies Win</a>. He also sits on the Board of Directors of The Boeing Company and Caterpillar, and is a member of Virginia Techu2019s Pamplin Advisory Council, which advises the university on student and alumni issues.</p>n<p> </p>n”,”jcr:mixinTypes”:”[cq:LiveRelationship]”,”cq:lastRolledout”:”{Date}2017-02-08T22:25:30.365-05:00″,”cq:lastRolledoutBy”:”behrje01″,”sling:resourceType”:”nielsenglobal/components/content/generic/leadership-profile”},”children”:[{“order”:0,”name”:”image”,”attributes”:{“fileReference”:”/content/dam/nielsenglobal/us/images/about-us/leadership/leadership_Dave_Calhoun_157x178.jpg”,”imageRotate”:”0″,”jcr:lastModified”:”{Date}2017-02-08T22:25:30.034-05:00″,”jcr:lastModifiedBy”:”admin”,”jcr:mixinTypes”:”[cq:LiveRelationship]”,”jcr:primaryType”:”nt:unstructured”,”cq:lastRolledout”:”{Date}2017-02-08T22:25:30.370-05:00″,”cq:lastRolledoutBy”:”behrje01″,”sling:resourceType”:”foundation/components/image”},”children”:null}]}

CHIEF HUMAN RESOURCES OFFICER

Nancy Phillips ist Nielsens Chief Human Resources Officer. Sie kam im Januar 2017 zu Nielsen und ist für die Personalstrategie zuständig. In dieser Rolle wird Nancy Programme erstellen, um eine positive Nielsen Mitarbeitererfahrung zu schaffen und eine Kultur aufzubauen, in der sich Mitarbeiter sie selbst sein können, einen Unterschied machen und mit unserer Organisation wachsen. Sie leitet das globale HR-Team von Nielsen und betreut das Talent-Engagement und die Entwicklung, Schulung, Compensation and Benefits sowie Recruiting und Retention.

Nancy kommt von Broadcom in Südkalifornien, wo sie vor dem Verkauf an Avago Technologies Chief Human Resources Officer war. Bevor sie zu Broadcom kam, leitete sie die HR-Organisation für die Imaging- und Printing-Gruppe von Hewlett Packard sowie die Unternehmensgruppe Enterprise Services, eine globale Organisation mit über 120.000 Mitarbeitern.

Vor HP war Nancy als Executive Vice President und Chief Human Resources Officer für Fifth Third Bancorp, ein diversifiziertes Finanzdienstleistungsunternehmen mit 133 Milliarden Dollar an Vermögenswerten, tätig. Früher in ihrer Karriere verbrachte Nancy elf Jahre bei General Electric Company in einer Vielzahl von HR-Führungsrollen.

Nancy ist in einer Reihe von Berufsverbänden tätig und erhielt 2006 einen YWCA TWIN (Tribute to Women) Award im Silicon Valley für ihr Engagement für Vielfalt. Sie ist außerdem Mitglied der Florida Bar.

Nancy hat einen B.A. in Englisch von der University of Delaware und ein J.D. von der Samford University in Birmingham, Ala.