W zeszłym miesiącu świętowaliśmy wysiłki firmy Nielsen mające na celu nawiązanie kontaktu z byłymi pracownikami ("absolwentami") poprzez specjalne wydarzenia networkingowe w Chicago, Los Angeles i Nowym Jorku.
W lutym ponownie uruchomiliśmy Nielsen Alumni Network, służącą jako centrum dla byłych pracowników na całym świecie, aby mogli ponownie nawiązać ze sobą kontakt, zdobyć kluczową wiedzę branżową, odkryć ekscytujące możliwości kariery i wywrzeć wpływ na swoje społeczności. Zarejestrowało się już ponad 1800 byłych pracowników.
Wizją programu dla absolwentów Nielsena jest wspieranie dobrze prosperującej społeczności, w której byli pracownicy pozostają w bliskich relacjach i czerpią korzyści z przynależności do Nielsena znacznie dłużej niż do ostatnich dni zatrudnienia. Ponieważ wielu pracowników przechodzi do pracy dla klientów lub innych powiązanych firm, zaangażowanie tej populacji i wykorzystanie naszych absolwentów do wspierania ambasadorstwa marki, rozwoju biznesu i pozyskiwania talentów ma ogromną wartość.
Nasze ostatnie wydarzenia inauguracyjne były okazją do osobistego spotkania współpracowników i absolwentów Nielsena, a sale tętniły ożywioną rozmową i entuzjazmem dla odnowionych wysiłków na rzecz zaangażowania absolwentów. Obecni na spotkaniu absolwenci pochodzili z różnych organizacji, w tym Acxiom, AMC Networks, Fellowes, Fox News, Fusion, Market Track, Pabst, The Oprah Winfrey Network, TNS i Unmetric. Liderzy Nielsena podzielili się aktualnymi informacjami na temat firmy, a Karen Fichuk, prezes, wiodące rynki (Chicago), Julie Girocco, starszy wiceprezes, dyrektor sprzedaży - usługi dla klientów lokalnych mediów (LA) i Catherine Herkovic, starszy wiceprezes, partner biznesowy klienta (NYC), służyli jako prelegenci wykonawczy w swoich miastach. Pracownicy firmy Nielsen przybliżyli absolwentom to, co dzieje się obecnie wewnątrz firmy.
Wydarzenia networkingowe dla absolwentów w Chicago, Los Angeles i Nowym Jorku to dopiero początek ożywienia działań Nielsena na rzecz absolwentów. Kolejne wydarzenia będą odbywać się na całym świecie przez cały rok, a internetowa platforma networkingowa, wraz z comiesięcznym biuletynem i serią webinariów, utrzyma kontakt z absolwentami daleko poza wydarzeniami. Po raz pierwszy absolwenci zostaną zaproszeni do wolontariatu wraz z obecnymi pracownikami podczas Nielsen Global Impact Day, który odbędzie się 2 czerwca.
Byli pracownicy Nielsen mogą zarejestrować się w Nielsen Alumni Network, aby dowiedzieć się więcej o wszystkich możliwościach pozostania w kontakcie z Nielsen i byłymi kolegami!
