Sebagai pengakuan atas dedikasi kami yang berkelanjutan terhadap keragaman, kesetaraan, dan inklusi di tempat kerja, Nielsen telah menduduki peringkat ke-19 dalam The Inclusive Top 50 UK Employers List – daftar definitif organisasi yang berbasis di Inggris yang mempromosikan inklusi di semua karakteristik yang dilindungi, di setiap tingkat pekerjaan dalam suatu organisasi.
Daftar 50 Pemberi Kerja Inggris Teratas inklusif mengidentifikasi perusahaan paling inklusif di seluruh negeri dan mengakui upaya luar biasa dari organisasi yang menarik dan mempertahankan tenaga kerja yang benar-benar beragam, mencapai kesetaraan, keragaman, dan inklusi pada bentuknya yang paling murni.
Daftar ini disusun oleh panel juri yang berdedikasi, dan organisasi yang ditampilkan telah memberikan bukti yang cukup tentang penggabungan topik termasuk prosedur rekrutmen, pelatihan, dan sejumlah inisiatif terkait keragaman.
"Pengusaha yang paling sukses dan makmur memahami nilai dan penghargaan dari memanfaatkan bakat yang beragam" kata Pendiri &CEO, Paul Sesay. "Mereka yang ditampilkan dalam daftar definitif pemberi kerja paling inklusif di Inggris memimpin dalam menyediakan tempat kerja yang inklusif di mana setiap orang merasa diberdayakan untuk menjadi yang terbaik yang mereka bisa".
Posisi Nielsen mencerminkan standar tinggi di mana kami beroperasi dan pengakuan atas dedikasi berkelanjutan kami terhadap keragaman, kesetaraan, dan inklusi.
Cathy Earle, Nielsen UK & Ireland HR Director mengatakan ''Kami sangat senang sekali lagi diakui sebagai salah satu dari 50 Employers Top Inklusif Inggris dan sangat bangga bahwa pekerjaan kami selama setahun terakhir untuk benar-benar menanamkan keragaman, kesetaraan, dan inklusi di seluruh bisnis kami telah membantu mendorong kami naik peringkat ke posisi ke-19. Kami berkomitmen untuk keragaman, kesetaraan, dan inklusi di semua tingkatan, dan pekerjaan kami akan terus berlanjut, merangkul dan memanfaatkan kekayaan berbagai latar belakang, orang, dan ide, menciptakan budaya inklusif, dan tempat yang bagus bagi rekan-rekan kami untuk datang bekerja setiap hari."
Heather Melville OBE, Direktur &Kepala Pengalaman Klien di PwC mengatakan, "Daftar ini menyajikan yang terbaik dari perusahaan Inggris yang mengintegrasikan budaya inklusif langsung dari puncak organisasi mereka – sangat menyenangkan melihat perpaduan budaya dan inisiatif luar biasa yang dipimpin oleh karyawan mereka dengan dukungan dan pendanaan."
Untuk melihat daftar lengkap Pemberi Kerja Inklusif, silakan kunjungi www.inclusivetop50.co.uk/2018rankings
