Alla luce della deludente azione legislativa che si è svolta in tutti gli Stati Uniti nelle ultime settimane, vorremmo ribadire la politica antidiscriminatoria di Nielsen, in vigore da tempo.
Ci opponiamo alla discriminazione per motivi quali religione, razza, sesso, età, disabilità e orientamento sessuale. La diversità rende la nostra azienda e il nostro business più forti, e continueremo a impegnarci da tempo per reclutare e mantenere una forza lavoro che rifletta le comunità in cui viviamo e serviamo.
Per saperne di più sul nostro recente lavoro di promozione della diversità e dell'inclusione all'interno della nostra azienda e con i nostri clienti:
- Diversità: Un business migliore, non solo la cosa giusta da fare
- Nielsen celebra la Giornata internazionale della donna 2016
- Nielsen UAE collabora con la conferenza Marketing to Women
- In vista della notte più importante della musica, Nielsen celebra il suo lavoro con GLAAD
- Nielsen pubblica quest'anno tre rapporti sui consumatori multiculturali
- Misurare il consumatore ispanico biculturale al di là dei dati linguistici e demografici
