Le 7 octobre 2021, plus de 3 000 employés de Nielsen dans 40 pays se sont portés volontaires pour plus de 360 événements ou activités individuelles dans le cadre de notre neuvième journée annuelle Nielsen Global Impact Day (NGID). En tant que journée mondiale de service, le NGID encourage nos employés à prendre du recul, à donner et à se rapprocher de leurs communautés en donnant de leur temps et de leurs talents pour avoir un impact. Cette année, les bénévoles de Nielsen ont collectivement enregistré plus de 9 700 heures de bénévolat dans le cadre des événements et des initiatives de la journée Nielsen Global Impact Day.
Le NGID est l'appel annuel à l'action de CARES, l'un des 13 Business Resource Groups (BRG) de Nielsen qui se concentre sur la promotion de l'action sociale par le biais du bénévolat. Les employés de Nielsen sont encouragés à planifier et à participer à des événements de bénévolat lors de la Journée mondiale du bénévolat et tout au long de l'année, en utilisant leurs 24 heures de temps de bénévolat annuel.
Bien que nous n'ayons pas organisé la Journée mondiale du bénévolat en 2020 en raison de la conférence COVID-19 (en nous concentrant plutôt sur le bénévolat virtuel "In It Together"), nous savions que nous ne voulions pas passer à côté d'une autre année ! Les équipes de planification de la NGID ont fait preuve d'énergie et de créativité pour organiser une variété d'événements de volontariat virtuels et à distance dans nos communautés.
Grâce à des dizaines d'événements de bénévolat virtuel dans le monde entier, les employés de Nielsen ont conçu des affiches éducatives pour les enfants et les adultes vulnérables en Inde, partagé des expériences professionnelles avec des étudiants et des jeunes adultes au Mexique et au Royaume-Uni, enregistré des livres pour enfants pour les étudiants défavorisés aux États-Unis, appris à sauver des arbres grâce à la science urbaine et bien d'autres choses encore.
D'autres bénévoles de Nielsen ont passé la journée à nettoyer les plages et les parcs, à vider leurs placards pour faire don d'articles légèrement usagés à des organisations caritatives locales et à participer à des travaux de peinture et de réparation en extérieur dans leurs communautés.
"Compte tenu des nombreux défis posés par la pandémie de COVID-19, l'équipe CARES & GREEN de Nielsen en Asie du Sud et moi-même avons dû sortir des sentiers battus pour organiser des activités virtuelles afin de permettre une participation à grande échelle", a déclaré Divya Bhagyanath, directrice associée, APAC Enrichment et coresponsable CARES et GREEN pour l'Asie du Sud. "Il était réconfortant de voir la solidarité dont les employés ont fait preuve en se portant volontaires en masse. Mon chat a été inondé de messages disant à quel point cela aidait les individus à sentir qu'ils faisaient quelque chose en temps de crise".
Dans le cadre de l'engagement de notre entreprise à faire progresser la représentation dans les médias et la technologie, Nielsen a également fait équipe avec Common Impact pour organiser un concours de pitch virtuel. Cinquante-quatre bénévoles de Nielsen ont mis à profit leurs compétences spécialisées pour proposer des solutions aux défis organisationnels rencontrés par cinq partenaires à but non lucratif : Asian American Journalists Association, Geena Davis Institute on Gender in Media, INCLUDEnyc, Inevitable Foundation et Think Tank for Inclusion & Equity.
"J'ai été inspirée par le courage, l'engagement et le dévouement dont ont fait preuve tant de bénévoles et de dirigeants lors de la journée Nielsen Global Impact Day et tout au long de l'année", a déclaré Andrea Bertels, vice-présidente de la citoyenneté d'entreprise. "Même à travers les défis continus de COVID-19, NGID a continué à fournir une opportunité significative et engageante pour nos employés de se reconnecter, de se ressourcer et de donner en retour à travers leur temps de bénévolat."
Pour plus d'informations sur les programmes de bénévolat de Nielsen, les progrès réalisés dans le cadre de nos engagements environnementaux, sociaux et de gouvernance (ESG), ainsi que sur d'autres façons dont Nielsen rend la pareille, consultez la mise à jour de Nielsen sur la responsabilité intérimaire 2021.
