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Nielsen se classe au 10e rang du classement Fortune des 30 meilleurs lieux de travail pour les services de conseil et les services professionnels

1 minute de lecture | Février 2017

Dans le classement de cette année des 30 meilleurs lieux de travail pour le conseil et les services professionnels établi par le magazine Fortune et Great Place to Work, nous sommes fiers de nous être classés à la 10e place. Il s'agit du troisième classement de ce type pour Nielsen cette année, après avoir figuré sur les listes des meilleurs lieux de travail pour la diversité et des meilleurs employeurs pour les Millennials.

Bien que Nielsen soit connu pour ses solutions de mesure, nos associés sont une partie essentielle de nos activités quotidiennes, apportant leur expertise et leurs conseils pour aider les clients à comprendre l'évolution rapide du paysage de la consommation. Dans cet environnement en constante évolution, nous savons que le service à la clientèle et le conseil peuvent être des tâches exigeantes, et que les demandes des clients fluctuent souvent. C'est pourquoi nous nous efforçons de créer un environnement de travail où chacun peut innover, prendre des risques, apprendre et se développer.

"Chez Nielsen, nous accordons une grande importance à nos collaborateurs - ils donnent beaucoup d'eux-mêmes pour s'assurer que nos clients gardent une longueur d'avance en leur fournissant les données scientifiques qui sous-tendent l'avenir. Il est essentiel que nos collaborateurs soient heureux et en bonne santé pour maintenir leur satisfaction et celle de nos clients", a déclaré Susan Dunn, vice-présidente exécutive des services à la clientèle de Nielsen. Susan Dunn, vice-présidente exécutive des services à la clientèle, Nielsen.

Ce prix Fortune a été décerné aux entreprises qui se surpassent pour offrir à leurs employés un équilibre entre vie professionnelle et vie privée sans sacrifier leur sens du progrès, de l'agence ou de l'accomplissement. Nous sommes en bonne compagnie avec d'autres entreprises du top 10 comme PriceWaterhouseCoopers, KPMG, Roth Staffing et le cabinet d'avocats Cooley, LLP.

Sur la base d'environ 900 réponses anonymes à des enquêtes, 85 % des employés de Nielsen estiment que leur lieu de travail est excellent. Comme l'a écrit l'un de nos employés dans une réponse, "Cette entreprise fait tout ce qu'elle peut pour donner l'impression d'être plus qu'un simple lieu de travail. Nielsen a montré de bien des façons qu'elle se préoccupe profondément de la vie entière des individus."