今年で6回目となるニールセン・グローバル・インパクト・デイ（NGID）を5月11日に開催しました。NGIDは毎年恒例の奉仕の日で、世界中のニールセン・アソシエイトが仕事から離れ、それぞれのスキルと時間を地域社会のために使っています。今年は89カ国にまたがる23,000人以上のニールセン・アソシエイトが集まり、ニールセンが事業を展開する市場における1,500以上のコミュニティ・プロジェクトでボランティア活動を行いました。

上のビデオをご覧いただければ、NGIDが持つインパクトの一端をお分かりいただけるでしょう。私たちの社員が原動力となり、この日は私たちのグローバルな奉仕の精神を、組織全体から地域社会へとつなげています。私たちの多くにとって、NGIDは個人的なものです。ニールセンについて 、何千人ものニールセンの社員と力を合わせ、青いボランティアシャツの海で、ホームレスシェルター、学校、フードバンク、公園など、私たちが生活し働く地域の無数の組織のニーズに、エネルギー、情熱、熱意をもって応えることは、とても特別なことです。ある社員は今年、「ニールセンについて NGIDが本当に好きなのは、1日だけすべてを横に置いて、チームメイトと一緒に働き、人々を助けるために飛び込むことです。そうすることで、すべてが見通せるようになります

今年、私はニューヨークで2つのボランティアNGIDイベントに参加しました。まず、ニールセンの人事チームのメンバーとともにロングアイランドシティにあるHousing Works Processing & Distribution Centerに出向き、寄付された衣類を仕分けして吊るしました。これらの寄付された衣類は、ハウジング・ワークスがホームレスとHIV/AIDSをなくすというミッションのために、彼らの古着屋を通して資金を生み出すのに役立っている。次に、リンカーン・センターのニューヨーク公共図書館に行き、演劇部門の資料整理を手伝った。これらの活動では、ここニューヨークで重要な多様性と教育の使命に触れただけでなく、ニールセンの全組織のチームメイトとつながり、絆を深めることができた。

NGIDは、ニールセンの通年ボランティアプログラム「ニールセン・ケアーズ」の一環で、アソシエイトのスキルや専門知識、ニールセンの能力を活かして、地域社会に変化をもたらすためのグローバルな呼びかけです。アソシエイトには、ニールセンの優先分野である「飢餓と栄養」、「教育」、「ダイバーシティ＆インクルージョン」、「テクノロジー」、そしてニールセングリーンを通じた「サステナビリティ」を中心に、世界最大の社会的課題の解決に貢献する機会があります。

スキルベースのボランティア活動（中核となるビジネススキルや経験、学歴を生かし、非営利組織の運営構築や維持に役立てる活動）や継続的なボランティア活動の機会は、組織のあらゆるレベルで大いに奨励されている。また、このコミットメントを強固なものにするため、ニールセンはプロボノや現物での寄付を通じて、毎年少なくとも1000万ドルを提供することを約束しています。2016年には、非営利団体や大学のためにスキルベースのボランティア・プロジェクトや現物支給を通じて過去最高の1,180万ドルを寄付し、公約を上回った。

今年、ニールセン財団は、飢餓と栄養、多様性と包括性、教育の分野における地域社会の課題に取り組むための新しいプラットフォームであり、ニールセンのアソシエイトが財団からの助成金を対象となる非営利団体に直接提供できるようにすることで、ニールセンのアソシエイトのボランティア活動へのコミットメントの効果を最大化するために、コーズカードも導入しました。アソシエイトは、四半期に12時間以上のボランティア時間を記録すると、コーズカードのロックが解除されます。

ニールセン・ケアーズは、ニールセンのグローバル・レスポンシビリティ＆サステナビリティの取り組みの一つに過ぎませんが、ニールセン・グローバル・インパクト・デイ、アース・ウィーク、ハンガー・アクション月間、従業員リソース・グループ、あるいはクライアントやチームとの日々の仕事を通じて、世界中の社員がこのミッションに主体的に取り組み、変化をもたらしていることに、私はいつも驚かされています。ニールセン・グローバル・インパクト・デイ2017の様子をお楽しみいただければ幸いです！