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决定性因素:分析如何帮助人才决策

3 分钟阅读 | 2016 年 6 月

无论是新的电视广告创意,还是热门早间脱口秀节目的替补主持人,寻找合适的播音人才都是当今人才决策者的一项艰巨任务。然而,准确定位最佳人选,吸引合适的受众,可以产生巨大的效果。

毕竟,从电影明星到投三分球的篮球运动员,几乎每个公众人物都有自己的个人品牌,其影响范围往往远远超出赛场或银幕。简而言之,这些内容创作者和人才决策者有很多选择,但如果能了解这些名人的粉丝会看什么、买什么、做什么,就能获得更多信息,从而使广告和内容信息在人群中脱颖而出。

尼尔森最近对N-Score进行了改进--N-Score是一个联合解决方案,可评估上千名名人(包括演员、名人、音乐家和运动员)的选角和代言潜力--将帮助业内人士实现这一目标。N-Score 将首次提供 "粉丝亲和力 "评分,该评分将量化名人的粉丝群,使其与特定内容或品牌相匹配,从而补充直觉的不足,以可操作的指标帮助人才决策。

"找到合适的人才对于品牌、内容创作者和选角决策者保持竞争力至关重要。尼尔森新推出的人才分析洞察力现在能够帮助提供行业数据驱动的洞察力,从而帮助做出这些往往是艰难的选角和代言决策,"尼尔森客户咨询高级副总裁米歇尔-奥利克(Michele Orlick)说。

事实上,2016年6月的一项最新分析就利用了尼尔森人才分析产品套件中的这一新功能,研究了某些节目类型可能需要的最佳明星人才。

早间脱口秀主持人

几十年来,早间脱口秀节目一直以阳光的电视形象和丰富的内容帮助美国人唤醒自己。然而,主持人的更换并不罕见,人才决策者不断寻求能与粉丝产生共鸣、带动观众并培养出吸引广告商的节目类型的个性。尼尔森人才分析公司在2016年6月的分析中考察了潜在的脱口秀候选人,发现有两位可能很适合。

信用卡旅行奖励计划的创意活动

在当今时代,信用卡奖励计划几乎无处不在,几乎每家主要金融机构都在兜售自己的奖励计划--无论是通过日常消费还是通过旅行。事实上,约有三分之一的美国消费者表示,他们在智能手机上购物后,会使用智能手机注册一项奖励计划。粉丝亲和力得分的作用就是找到合适的代言人,他们的粉丝可能会对他们的信息产生最大的共鸣,从而在激烈的竞争中脱颖而出。

混合动力汽车广告

尼尔森人才分析公司(Nielsen Talent Analytics)的一项分析评估了N-Score较高的名人,这些名人的粉丝可能对任何 "环保活动 "具有较高的粉丝亲和力得分,同时在 "希望购买混合动力汽车 "方面得分也较高。研究发现,两位以戏剧性和突破类型的节目而闻名的电视演员最适合在选择新车时宣传绿色环保的好处。

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